7月15日，学院召开2026届离校未就业毕业生就业促进行动安排部署暨就业数据核查工作推进会。学院负责人、各办公室负责人、2026届毕业班班主任及全体辅导员参加。

会上传达了教育部、省教育厅和学校就业相关工作会议精神，通报了学院当前就业工作整体进展，对照学校阶段性就业目标梳理进度差距，各班主任逐一汇报所带专业就业数据、未就业学生分类及推进情况，围绕岗位供需匹配、学生思想引导、数据规范录入等问题开展研讨；安排学院2026届离校未就业毕业生就业促进行动和就业数据核查工作。

会议要求，要全面摸排未就业毕业生底数，分类梳理就业意向、求职短板、困难群体类型，通过电话、微信、上门走访等方式，建立动态帮扶台账，推行“一人一策”靶向化、个性化就业指导与岗位推介；聚焦离校未就业重点群体，抓住暑期黄金期，细化任务、时限、责任三张清单，将攻坚任务分解到人、压实到岗，实施闭环管理，稳步推进未就业毕业生跟踪帮扶；精准施策，全力推进离校未就业毕业生就业促进行动；严守数据质量底线，严格执行高校毕业生就业统计工作规范，杜绝虚假就业、数据造假，确保就业数据真实可追溯；压实责任，确保各项工作落到实处，以更加坚定的决心、更加有力的举措、更加务实的作风，全力以赴帮助每一位未就业毕业生尽早实现就业。

下一步学院将持续“全心、全力、全程、全员、全链”就业工作思路，搭建全流程就业支持体系，保持暑假就业工作力度不减、标准不降、干劲不松，充分利用就业促进行动和暑期窗口期，通过有温度、有实效的跟踪服务，全力推动毕业生就业质量稳步提升。